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Start | BauingenieurIn für Bauprozessmanagement

* Die Gehaltsangaben entsprechen den Bruttogehältern bzw Bruttolöhnen beim Berufseinstieg. Achtung: meist beziehen sich die Angaben jedoch auf ein Berufsbündel und nicht nur auf den einen gesuchten Beruf. Datengrundlage sind die entsprechenden Mindestgehälter in den Kollektivverträgen (Stand: 2025). Eine Übersicht über alle Einstiegsgehälter finden Sie unter www.gehaltskompass.at. Mindestgehalt für BerufseinsteigerInnen lt. typisch anwendbaren Kollektivvertägen. Die aktuellen kollektivvertraglichen Lohn- und Gehaltstafeln finden Sie in den Kollektivvertrags-Datenbanken des Österreichischen Gewerkschaftsbundes (ÖGB) und der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ).

Hinweis

Dieser Beruf ist eine Spezialisierung des Berufs BauingenieurIn. Weiterführende Informationen finden Sie in der Beschreibung von BauingenieurIn (UNI/FH/PH).

Tätigkeitsmerkmale

BauingenieurInnen für Bauprozessmanagement kümmern sich vor allem um die Organisation, Planung und Steuerung von Bauprojekten. Sie sorgen dafür, dass ein Bauvorhaben reibungslos abläuft – von der ersten Planung bis zur Fertigstellung. Dabei erstellen sie Zeitpläne, koordinieren die einzelnen Arbeitsschritte und achten darauf, dass alle Beteiligten, wie beispielsweise ArchitektInnen, Bauunternehmen sowie LieferantInnen, effizient zusammenarbeiten.

Ein wichtiger Teil ihrer Arbeit ist das Kosten- und Terminmanagement. Sie kalkulieren die Baukosten, überwachen das Budget und prüfen, ob das Projekt im Zeitplan bleibt. Wenn es zu Verzögerungen oder Problemen kommt, entwickeln sie Lösungen, um den Bauablauf anzupassen. Dazu nutzen sie oft spezielle Software, mit der sie Bauprozesse simulieren und optimieren können.

Außerdem übernehmen BauingenieurInnen für Bauprozessmanagement Aufgaben in der Qualitäts- und Prozesskontrolle. Sie überprüfen, ob die Arbeiten fachgerecht ausgeführt werden und den technischen sowie rechtlichen Vorgaben entsprechen. Gleichzeitig analysieren sie Abläufe, um diese effizienter zu gestalten. Ziel ist es, Bauprojekte möglichst wirtschaftlich, termingerecht und in hoher Qualität umzusetzen.

Typische Tätigkeiten sind z.B.:

  • Zeitpläne erstellen
  • Einzelne Arbeitsschritte koordinieren
  • Baukosten kalkulieren
  • Budgets und Zeitpläne überwachen
  • Arbeiten auf der Baustelle überprüfen
  • Abläufe analysieren
  • EDV-Anwendungskenntnisse
  • Gute Kenntnisse in Mathematik
  • Gutes räumliches Vorstellungsvermögen
  • Interesse für Bau
  • Interesse für Chemie und Physik
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Logisch-analytisches Denken
  • Problemlösungsfähigkeit
  • Technisches Verständnis
  • Verantwortungsbewusstsein

Beschäftigungsmöglichkeiten bieten z.B. folgende Unternehmen und Branchen:

  • Bauunternehmen
  • Architektur- und Ziviltechnikbüros
  • Ingenieurbüros
  • Konstruktionsbüros
  • Planungsgesellschaften
  • Bauämter 
  • Baubehörden

Stellenangebote in "alle jobs" (Internet-Stellenvermittlung des AMS):

Der folgende Link führt zum Abfrage-Formular in "alle jobs". Im Formular können Sie dann noch weitere Filter setzen.

offene Job-Angebote

Eine gute Basis für diesen Beruf bilden Bachelor- und Masterstudiengänge an Universitäten und Fachhochschulen im Bereich Bauingenieurwesen. Ebenso besteht die Möglichkeit, ein Doktoratsstudium zu absolvieren.

Bachelorstudien im Bereich Bauingenieurwesen vermitteln z.B. Ausbildungsinhalte in den Bereichen Baumechanik, Baustofftechnologie, Mathematik, Hochbau, Bauphysik, Baukonstruktion, Tiefbau, Vermessungskunde, Betonbau, Geotechnik, Holzbau und Baumanagement. Im Rahmen von aufbauenden Masterstudien, wie z.B. "Bauingenieurwesen­ – Baumanagement", werden die Kompetenzen im jeweiligen Fachgebiet nochmals vertieft, spezialisiert und erweitert. 

Voraussetzung für ein Bachelorstudium ist die Hochschulreife, die entweder durch eine erfolgreich abgeschlossene Matura, eine Studienberechtigungsprüfung oder eine Berufsreifeprüfung erlangt werden kann. An Fachhochschulen ist es teilweise auch Personen ohne Hochschulreife möglich, ein Studium zu beginnen, sofern sie über eine einschlägige berufliche Qualifikation verfügen und Zusatzprüfungen in bestimmten Fächern ablegen.

Ergebnisse aus dem Ausbildungskompass:
* Die Gehaltsangaben entsprechen den Bruttogehältern bzw Bruttolöhnen beim Berufseinstieg. Achtung: meist beziehen sich die Angaben jedoch auf ein Berufsbündel und nicht nur auf den einen gesuchten Beruf. Datengrundlage sind die entsprechenden Mindestgehälter in den Kollektivverträgen (Stand: 2025). Eine Übersicht über alle Einstiegsgehälter finden Sie unter www.gehaltskompass.at. Mindestgehalt für BerufseinsteigerInnen lt. typisch anwendbaren Kollektivvertägen. Die aktuellen kollektivvertraglichen Lohn- und Gehaltstafeln finden Sie in den Kollektivvertrags-Datenbanken des Österreichischen Gewerkschaftsbundes (ÖGB) und der Wirtschaftskammer Österreich (WKÖ).

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